Подготовка специалистов-библиотекарей, работающих в библиотечно-информационных учреждениях требует глубоко овладевать теоретическими и практическими знаниями и активно участвовать в социально-экономических, культурно-духовных реформах проводимых в нашей стране. Библиотечно-информационная деятельность тесно связана с двумя факторами: с объектом-читателем и продуктом печатного издания. Библиотекарь с одной стороны обеспечивает читателей издательской продукцией, с другой стороны дает информации об изданиях и обеспечивает читательскую культуру, рекомендует изучать, анализировать печатных изданий. Все вышесказанное требует от библиотекаря глубокую эрудицию, знания в области библиотечно-информационной деятельности. Содержание библиотечно-информационной обслуги определяется специальностью и долностных обязанностей лиц, работающих в этой области. Деятельность библиотекаря имеет сложный комплексный характер, поэтому перед ним ставится определенные профессиональные требования. Содержания и формы, задачи трудовой деятельности библиотекаря определяются его необходимыми знаниями, умениями и навыками. Библиотечно-информационная деятельность вбирает в себе технологические, умственные и физические, творческие и обслуживающие направления. Технологическое направление деятельности выполняется критериями времени, однако творческая и воспитательная часть не вмещается в критерии времени. В работе с различными читателями требуется культура беседы и общения. Высокий уровень работы с читателями обеспечивается культурной рабочей обстановкой, творческим подходом к работе, предпринимательским искусством библиотекаря. Позитивная социально-психологическая обстановка укрепляет единства и организованность коллектива и ведет к общей цели. Работник библиотеки должен овладеть культурой речи и способностью оратора, потому что он работает с культурными людьми. Его речь должна быть понятным читателям различного ранга. Потому что он должен будет общаться с различными людьми. Он должен будет вести постоянные пропагандистские, агитационные и разъяснительные работы, чтобы привлечь больше читателей. Словом, работники библиотеки должны иметь своеобразный имидж, это проявляется в его внешном облике, действиях, общениях, что позитивно скажется в настроении читателей.