Navoiy davlat universiteti axborotnomasi

Tahririyatning yillik ish rejasi, xarajatlar smetasi va boshqa faoliyatni rivojlantirishga doir takliflar ishlab chiqish va muasssisga tasdiqlatish;

- axborot izlash, to‘plash va tarqatish;

- tahririyat boshqaruv organlarini shakllantirishda jurnal Nizomi va qonun hujjatlarida belgilangan tartibda ishtirok etish;

- foydani taqsimlash va zararlarning o‘rnini qoplashda ishtirok etish;

-ommaviy axborot vositasini tayyorlash va chiqarishning aniq shartlari va tartibini belgilash;

-ommaviy axborot vositasini chop etish va tarqatishda O‘zbekiston Respublikasining “Ommaviy axborot vositalari to‘g‘risida”gi Qonuni va boshqa sohaga oid amaldagi qonunosti hujjatlari talablariga rioya etilishini ta’minlash;

- qonun hujjatlari bilan taqiqlanmagan boshqa faoliyatlarini belgilangan tartibda tashkil etish;

- axborot, reklama, dizayn, matbaa xizmatlari ko‘rsatish;

- qonun hujjatlarida belgilangan tartibda ilovalar nashr etish;

- ommaviy axborot vositasi sifati, saviyasi, miqdori bo‘yicha takliflar, biznes-rejalar ishlab chiqish va uni amalga oshirish;

- tahririyat faoliyatidan orttirilgan foydani tahririyat faoliyatini rivojlantirishga hamda xodimlarni moddiy-ma’naviy rag‘batlantirishga yo‘naltirish;

- muassis orqali shartnomalar tuzish, mulkiy va shaxsiy nomulkiy huquq va majburiyatlarga ega bo‘lish;

- anjumanlar va ko‘rgazmalar tashkil etish;

- tegishli vakolatli organlarga tahririyatning moliya-xo‘jalik faoliyati to‘g‘risida hisobotlarni o‘z vaqtida yetkazilishini ta’minlash;

- O‘zbekiston Respublikasi qonunlarida belgilangan barcha huquqlardan foydalanish va belgilangan majburiyatlarni bajarish;

- tahririyat jamoasidagi mehnatga oid munosabatlarni qonun hujjatlari, ushbu Nizom, jamoa shartnomasi talablari asosida, ichki mehnat tartibi qoidalari, lavozim yo‘riqnomalari hamda tahririyat qabul qilgan boshqa normativ hujjatlarga muvofiq tartibga solish;

-tahririyatda ijro intizomi va mehnat intizomi bo‘yicha tadbirlar belgilash va ularga rioya etishni tashkil etish, choralar ko‘rish; xodimlarning to‘plagan, tayyorlagan, tahrir etgan va tarqatishga mo‘ljallangan materiallarining haqqoniyligi, xolisligi, dolzarbligi oshirish;

-tahririyatda O‘zbekiston Respublikasining amaldagi qonunlari va tahririyat ma’muriyati tomonidan belgilangan mehnat tartib qoidalarini keng joriy etish;

-tasarrufidagi mol-mulkdan belgilangan maqsadda foydalanishini va uning lozim darajada saqlanishini ta’minlashdan iborat.